HOSPITAL DE MÉDIO PORTE CONTRATA NO DF
Relacionamento médico (com experiência).
Área da Vaga: Hospitalar - Administração comercial, Estratégias comerciais, Gestão de clientes, Indicadores comerciais, Prospecção ativa.
Este setor tem como objetivo ser uma interface entre o Hospital e o cliente Médico.
Visa facilitar a interação dos médicos com a Instituição e servir de apoio para a sua atuação no dia a dia. É a sua porta de entrada no Hospital e também o principal canal de comunicação do Corpo Clínico com a Instituição. Responsável pelo cadastro médico.
Nível da vaga: Executivo de relacionamento médico (com experiência).
Nível de escolaridade: Graduação completa.
Curso na área: Gestão de negócios, Administração, Engenharia de processos e Marketing, Gestão de negócios, Gestão comercial e indicadores Comerciais e áreas afins.
Informática Avançada: Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook.
Desejável habilidade básica para conversação em inglês
Salário: A combinar / Benefícios / Tipo de contratação: CLT ou PJ
Horário de trabalho: 44h semanais com disponibilidade de horário.
Quantidade de vagas: 01 + Banco reserva
Requisitos comportamentais: Persistência para atingir objetivos; Inteligência emocional e maturidade; Falar em público; Rapidez e eficácia na execução dos processos; Espírito de equipe e capacidade de liderança; Discrição; Imparcialidade, Ética etc.
Habilidades/Competências: Habilidades comunicativas (escrita e verbalização); Capacidade de discernimento quanto à vestimenta e comportamento; Proatividade; Flexibilidade; Capacidade de análise etc.
PRINCIPAIS DESAFIOS E ATRIBUIÇÕES DO CARGO: Realizar levantamento do volume de produção cirúrgica para criação de meta trimestral junto à diretoria baseado na expectativa de crescimento; Acompanhar o desempenho dos profissionais e mantê-los informados sobre os
resultados alcançados; Estabelecer via de comunicação com equipe de médicos solucionando os problemas apontados junto à gerencia e a diretoria; Realizar visitas às clínicas e profissionais para captação; Apresentar relatório mensal à diretoria com os resultados alcançados; Coordenar equipe de agendamento cirúrgico; Atuar em interface com a gestão do mapa cirúrgico; Tratar com o apoio da gestão comercial as demandas que impactam nos processos de autorização internação e de procedimentos nos convênios; Relacionamento médico, Visitas médicas, Relacionamento com operadoras de saúde; Gestão de contratos, Propostas comerciais (credenciamentos, Reajustes, Contratualização/Renovação), Participação em eventos, Palestras externas em prestadora de saúde, Apoio as áreas afins: Faturamento, Financeiro, Autorização, Enfermagem, Agendamento e Recursos de glosa dentre outras funções pertinentes a função.
Recebimento até o dia: 20/04/2022
OBS.: Gentileza se candidatar dentro do perfil descrito acima/experiências.
