Descrição e Responsabilidades
Horário: segunda a sexta de 08h as 18h
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Principais atividades:
Apoio nos processos de recrutamento e seleção;
Divulgação de vagas e triagem de currículos;
Agendamento e realização de entrevistas;
Acompanhamento de admissões e documentação;
Atendimento e suporte aos colaboradores;
Apoio nas rotinas administrativas do RH.
Requisitos
Requisitos:
Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas relacionadas;
Boa comunicação e organização;
Conhecimento básico em informática e pacote Office;
Desejável experiência anterior em RH ou recrutamento e seleção;
Perfil proativo, responsável e facilidade para trabalhar em equipe.
Benefícios
Vale-alimentaçãoVale-transporte
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